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富士康否认裁员 机器人计划实施不顺

发布时间:2019-07-22 02:06:42

针对今日“富士康将进行大规模裁员”的消息,富士康科技集团发声明称“目前并没有计划在现在及未来缩减员工数量。”

富士康在澄清声明中表示,富士康在制造生产相关业务中,不断投资开拓自动化技术,利用机器人应用及其他创新制造技术,以便使集团员工能够专注于高附加值科技领域。虽然随着自动化应用规模在集团运营不断扩大,员工招募幅度预计会在未来几年中减少,但富士康科技集团目前并没有计划在现在及未来缩减员工数量。

然而,富士康想“以机器代人”的计划实施起来并不顺利,这也就注定了富士康不能实现大规模裁员。

一位机器人专家在接受财新记者采访时表示,富士康的百万机器人计划,推进的比较慢,现在各类机器人总装机量才一万多套,与其“百万机器人”目标相去甚远。“因为富士康制造的产品对机器人要求比较高,一个是装配件非常精密,有些机器人技术上达不到,另外生产线对机器人可靠性要求与比较高,要保证生产稳定也需要一段时间的运行、考核”。

一位不具名的富士康设备工程师对财新记者说,去年富士康加大了自动化产品外购比重:即“低成本机器人”更多购置市场上的半成品,对其进行二次加工;而智能化机器人则全依赖外购。

即便如此,富士康内部对大规模上马机器人依然有不同意见。上述富士康工程师表示,机器换人的最大难点是生产线要重新设计,“但富士康是一家代工厂,产品设计环节不在富士康。真正要实现自动化制造的话,从设计开始就要考虑一些安装工艺问题,有些工艺可能要更改才能适合自动化操作。”

此外,富士康的有些工位看似简单,但实现自动化生产很困难。比如,富士康的苹果生产线的目检工序,该位富士康工程师告诉财新记者,因为苹果对外观要求极高,其外壳一贯采用较软的铝合金材料,很容易碰刮伤,而划痕形状等不易用机器来定义,“因此,尽管目检工序占用人工颇多,但目前仍由人工完成。”

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